商店要獲利,關乎整個經營與管理,經營的層面談的是業績,管理的層面談的是店務相關的人、事、物的管理;在實務上,遇到許多商店的營運上,都是因為管理不當,產生許多瑣碎的事情與問題,以致於影響的經營層面,使得銷售不佳,業績不振,因此無法獲利!
而在單店發展到多店,第一個遇到的問題,就是人事管理與店務作業的規範;因為以往這些問題由於人少,大家講好就好L,不需要太多管理與溝通,但多開一家店後,就多了分店管理的問題,如果不開始規範,就會產生各自為政的情形!久而久之變成獲利的小偷!而商店要人能夠獲利,在經營管理層面裡有五個關鍵的因素: 

人才培養

我經常遇到許多店老闆過跟我說,他認為現在的員工忠誠度都不高,所以不願意訓練員工!導致在營運上,有許多細節都還要老闆自己親力親為,結果往往造成鞭長莫及,因顧此失彼的狀況,使得各店獲利不穩!
人才的穩定與培養應放在連鎖店獲利突破的首要,因為,所有的營運活動都是需要人來執行!如果人員的工作能力足夠,就可以使各單店營運穩定,而人才穩定可以使展店拓點更順利,為整個營業體謀取最大的獲利! 

存貨管理

商店的存貨往往會是商店獲利的隱形殺手,很多時候你以為你有賺到錢,其實你是賺到貨,而這些賺到的貨 ,可能會成為你獲利的毒瘤!比如:過多的庫存,需要倉儲管理,如果沒有保存妥當,又會造成變質、賣相不良或是效期的問題,將而增加商品損耗的風險;而且,在管理上,又得為了這些過多的庫存,付出人力與物力,這些成本往往是無形的,等到發現時 ,已經產生很大的問題!

毛利額最大化

很多店家在營運時,想的只是毛利率,總希望每賣100元,可以獲得的毛利額越高越好!但是,這樣的思維,是未考慮消費者在購買商品時的許多變數:

  • 消費者覺得牌子越大越好
  • 商品促銷,可以提升銷量
  • 價格與價值之間的兌價

銷售服務

現今的消費者對於消費過程的體驗,越來越重視,尤其是在購物時咨詢、服務過程中的滿意度!銷售服務得當,會影響消費者的購買意願,甚至會因為好的銷售服務,賣得比原先預計的還要多,從獲利的角度來看,提升營收就等於是提升淨利!
而好的銷售服務,也會因此贏得顧客滿意與忠誠,從而可以提高回購率;另外,也會因此有好的口碑宣傳,使得更多新的顧客上門,增加了來客,也間接的提升了營收與獲利。  

會員經營

會員經營才是商店要長期獲利的根本!從會員的經營,在獲利上有幾個好處:

  1. 長期經營可以使顧客忠誠度提升,並因為回購穩定商店營收
  2. 可的藉由會員活動,刺激會員消費,提升會員在商店的消費利潤
  3. 藉由會員積分(消費集點),可以減緩競爭店削價競爭的影響
  4.  可藉由會員分析,找到更多的獲利模式

獲利的五大關鍵,只要掌握這些,就可以使整個獲利倍增哦! 

本篇重點

FAQ

連鎖店要提升獲利,最重要的五個關鍵是什麼?

我會從五個方向來看:

  • 人才培養
  • 存貨管理
  • 毛利額最大化
  • 銷售服務
  • 會員經營

這五個項目其實彼此都有關係,不能只做好其中一項。

為什麼人才培養要放在連鎖店獲利的第一位?

因為所有制度、活動與營運計畫,最後都需要人來執行。

如果人員能力不足,老闆就會發現很多事情還是只能自己處理。

單店時可能還做得到,但是店數增加後,就很容易顧此失彼。

員工可能會離職,還值得花時間培養嗎?

如果因為擔心員工會離職,所以完全不願意訓練,最後最大的問題就是公司永遠培養不出可以獨立負責的人。

結果老闆每天還是要親自處理很多營運細節,反而限制了多店發展。

所以,人才培養本來就是連鎖經營需要承擔的工作。

為什麼人才穩定會影響展店?

因為每增加一家門市,就需要有人可以負責營運與管理。

如果原有門市的人才都還不穩定,每次展店都要重新找人、重新訓練,整個拓點速度自然會受到限制。

為什麼庫存會變成門市獲利的隱形殺手?

因為庫存本身就是資金。

如果商品一直堆在倉庫裡沒有賣出去,看起來公司有很多貨,實際上現金卻被壓在商品上。

而且庫存越多,後續要付出的管理成本也越高。

庫存過多還會帶來哪些問題?

除了資金被占用,還可能出現:

  • 倉儲成本增加
  • 管理人工增加
  • 商品變質
  • 商品賣相變差
  • 效期問題
  • 商品損耗與報廢

所以,不能只看到進貨便宜,就一直把商品買進來。

為什麼門市不能只追求毛利率?

因為毛利率高,不代表最後的毛利額一定比較高。

如果某個商品毛利率很好,但是幾乎沒有人買,最後能產生的毛利還是有限。

所以,我會更重視最後到底創造了多少毛利額。

什麼是毛利額最大化?

簡單的說,就是在營收、商品結構、價格與毛利之間找到比較好的組合,讓最後留下來的毛利額盡可能提高。

不是只追求每一件商品的毛利率越高越好。

為什麼消費者的購買行為會影響毛利管理?

因為消費者買東西不會只看毛利率。

他會看:

  • 品牌
  • 商品價格
  • 促銷
  • 自己感受到的價值
  • 銷售服務

所以,商品的銷售與毛利管理也要把這些因素一起考慮進去。

銷售服務為什麼可以提升獲利?

好的銷售服務會提高顧客購買意願。

原本只想買一樣商品的顧客,可能因為適當的服務與推薦,最後多買了其他需要的商品。

營收提高,毛利自然也有進一步提升的機會。

好的銷售服務只有影響當次交易嗎?

不是。

如果顧客對整個購買過程感到滿意,還可能增加後續回購。

而且好的服務容易產生口碑,顧客也可能介紹其他人來消費,所以影響的不只是單次營收。

為什麼會員經營是長期獲利的根本?

因為穩定回購的顧客,可以形成比較穩定的營收來源。

如果每個月的業績都只能靠不斷尋找新客,經營會非常辛苦。

當會員願意持續回來,營收的基本盤就會比較穩定。

會員經營可以怎麼幫助門市獲利?

可以從幾個方向來看:

  • 提升顧客忠誠度
  • 增加回購
  • 透過會員活動刺激消費
  • 用積分或集點降低價格競爭的影響
  • 分析會員資料找出新的需求與獲利機會

所以,會員不能只是辦一張會員卡而已。

為什麼從單店變成多店後,更需要重視這五個關鍵?

因為單店時很多問題可以靠老闆自己處理。

但是店數增加之後,如果人才、庫存、毛利、服務與會員都沒有形成管理制度,每一家店就可能有自己的做法。

久了以後,看起來只是小問題,實際上卻會一點一點吃掉整體獲利。

門市數字透明,才能真正對獲利負責

人才培養、存貨管理都需要正確的數字做依據。若店長無法掌握營收、成本與毛利,再好的管理制度也難落地。了解數字透明化如何影響門市獲利表現。
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